Oficial de Educación - Maicao
POLITICA DE MARCO DE SALVAGUARDA DE LA NIÑEZ:
Nivel 3: Este cargo tendrá contacto con niñas, niños y adolescentes ya sea frecuentemente (una o más veces a la semana) o intensivamente (cuatro o más días) o; durante visitas a los proyectos en el país, por lo que se verificarán antecedentes en el trabajo con infancia.
Necesitamos mantener procesos seguros de selección, por lo cual se incluyen verificaciones rigurosas de antecedentes, Refleja nuestro compromiso con la protección de los niños contra el abuso
El Marco de Salvaguarda se compone por tres políticas y un Código de Conducta: Política de Salvaguarda de la niñez, Política para la Protección contra el Abuso, el Acoso y la Explotación Sexual (PSEAH) o Salvaguarda de la adultez y Política Antiacoso, Antidiscriminación y/o antibullyg.
PROPOSITO DEL ROL:
Liderar espacios de formación dirigidos a instituciones educativas y docentes en el departamento de La Guajira entorno a hábitos de vida saludable y educación socio emocional que permitan el fortalecimiento de los procesos educativos integrales de niños y niñas de contextos vulnerables afectados por emergencias como la migración y el conflicto armado en el Departamento. Sumado a esto, debe generar espacios de articulación, diálogo y trabajo con las entidades territoriales certificadas para la co-construcción de una caja de herramientas sobre hábitos de vida saludable y educación socio emocional en el aula que será la herramienta principal para los espacios de formación y la cual será entregada a las instituciones educativas al finalizar las intervenciones.
El/La Oficial de Educación es responsable de la implementación de estrategias y acciones encaminadas al mejoramiento de la Calidad Educativa integral y de la garantía de los derechos de la niñez.
AREAS CLAVES DE RESPONSABILIDAD:
A nivel Operativo y Estratégico
- Liderar la implementación de las acciones y proyecto educativo orientado al fortalecimiento de las prácticas de vida saludable y la educación socio emocional en instituciones educativas con docentes, unto a la creación de material y herramientas que ayuden a la consecución de los espacios y el objetivo de aprendizaje. Movilizar y acompañar a la comunidad educativa para la apropiación y generación de acciones encaminadas a la vinculación dentro del aula de prácticas de vida saludable y el enfoque de educación socio emocional.
- Asistir técnica y pedagógicamente al colectivo de docentes y directivos docentes en los procesos de formación.
- Liderar en las comunidades educativas procesos de sensibilización y apropiación de los enfoques de derechos de la niñez, participación de niños, niñas y familias y equidad de género.
- Realizar formación y asistencia técnica (administrativa y programática) a los Establecimientos Educativos para la formulación, implementación y evaluación de proyectos encaminados a garantizar prácticas de vida saludable y la implementación del enfoque de educación socio emocional.
- Promover en las Secretarías de educación, Alcaldías municipales y puntos focales de educación municipal la participación en los co-diseños de metodologías, modelos y estrategias que promuevan prácticas de vida saludable y la implementación del enfoque de educación socio emocional dentro de los establecimientos educativos.
- Participar en representación de la organización bajo delegación de la coordinación, en mesas interinstitucionales que promuevan y fortalezcan la educación en el marco del proyecto y la misión de la organización.
- Concertar con las comunidades educativas y entidades territoriales certificadas los cronogramas y planes de trabajo para la eficiente implementación de actividades y estrategias de mejoramiento.
- Monitorear los indicadores y resultados de los programas implementados por socios del proyecto y registrar los datos cualitativos y cuantitativos en los sistemas de planeación y seguimiento del proyecto.
- Documentar y reportar con base en los instrumentos de gestión por resultados, el progreso del proyecto según las actividades implementadas directa en indirectamente en los establecimientos educativos, municipios y comunidades beneficiarias del proyecto.
- Mantener comunicación permanente y enviar reportes mensuales o con la periodicidad acordada a la coordinación del proyecto.
- Articular correctamente el trabajo realizado con las otras áreas o proyectos de la organización.
Nivel Administrativo
- Realizar el oportuno reporte de actividades, logros y lecciones aprendidas según los esquemas y estructura del sistema de monitoreo y evaluación de la organización
- Participar en la elaboración de informes narrativos para los donantes del proyecto.
- Hacer uso del gasto en terreno según los procedimientos del área administrativa, las actividades programáticas aprobadas por el coordinador del proyecto.
- Realizar oportunamente la rendición de cuentas sobre los gastos del proyecto.
- Liderar la ejecución de los procesos de seguridad personal y grupal según las disposiciones y procedimientos adoptados por la organización.
Otros
- Actuar profesional y personalmente exaltando el mandato de Save the Children y los principios de la misión humanitaria.
- Aplicar la política de salvaguarda de la niñez de Save the Children
- Cumplir con la política y procedimientos de seguridad de Save the Children
- Ser garante de las políticas antifraude dentro de Save the Children.
- Demás funciones inherentes al cargo.
REQUISITOS:
- Profesional en áreas de la Educación o Licenciatura, Psicología, Trabajo Social o áreas de las ciencias sociales y humanas.
- Disponibilidad para residir en Maicao y disposición para desplazarse a otros municipios del departamento u otras ciudades del país, de acuerdo con los requerimientos de los proyectos y de las acciones a nivel territorial o nacional.
EXPERIENCIA Y CUALIDADES:
Experiencia profesional certificada mínima de 3 años en las siguientes áreas:
- Liderazgo, acompañamiento e implementación de procesos educativos relacionado con el fortalecimiento de prácticas de vida saludable y educación socio emocional dentro de las instituciones educativas.
- Experiencia en la creación de material y herramientas pedagógicas.
- Deseable un año o más de experiencia en proyectos sociales y/o educativos con comunidades preferiblemente afectadas por el conflicto armado en Colombia o la crisis migratoria en la frontera.
- Capacidad para establecer diálogo y trabajo articulado con entidades territoriales certificadas. Así mismo, conocimiento del sistema educativo colombiano.
- Capacidad de relacionarse con miembros de la comunidad de diferentes orígenes culturales.
- Capacidad para trabajar en contextos difíciles, estresantes e intensivos.
- Conocimiento de los derechos de los niños, niñas y adolescentes o temáticas relacionadas.
- Conocimiento sobre los principios y la arquitectura humanitaria en Colombia.
- Conocimiento sobre el contexto de migración y conflicto armado en Colombia
CUALIDADES
- Habilidades demostrables de liderazgo.
- Habilidades de comunicación verbal en diferentes contextos, tanto internamente entre equipos y áreas de trabajo, como externamente con organizaciones en el territorio.
- Habilidades en comunicación escrita para la elaboración de informes.
- Sensibilidad social y cultural, para manejar con paciencia, tacto y diplomacia situaciones complejas de necesidad, vulnerabilidad y riesgo.
- Capacidad para el manejo adecuado de conflictos en ambientes laborales.
- Capacidad para trabajar en un contexto complejo, difícil y de riesgo.
- Capacidad para trabajar en un equipo multi-cultural, multi-disciplinario e interinstitucional.
- Actitud positiva, proactiva, constructiva y habilidad de trabajar en contextos cambiantes.
- Alto nivel de compromiso con valores de Save the Children.
Salario: $3.393.600 + $500.000 bono no prestacional+ prestaciones sociales.
NOTA 1: Con la presentación para participar en la presente convocatoria se autoriza a Save the Children a comprobar la información personal suministrada, así como a hacer uso de los datos personales para efecto de comprobación en bases de datos públicas y privadas relacionadas con nuestras políticas antifraude, lavado de activos y financiación del terrorismo. Los datos utilizados serán los indicados en la cedula de ciudadanía entregada.
NOTA 2: En todo caso, la solución a la prueba técnica será un criterio de evaluación y selección del personal, por lo que solo se usará el contenido para los efectos del proceso de selección y se respetará la propiedad intelectual del mismo, no genera en ningún caso remuneración alguna.
Se recibirán hojas de vida desde el 16 de septiembre hasta el 23 de septiembre de 2024 hasta las 23:59 .
Las propuestas presentadas una vez cumplida y pasada la hora fijada para el efecto, o radicadas en dependencia distinta a la enunciada en este documento, NO SERÁN RECIBIDAS.
Esta oferta de empleo se encuentra abierta para ciudadanos colombianos o extranjeros legalmente autorizados para trabajar en Colombia y que cumplan con los requisitos establecidos en la convocatoria.
Solo se contactará e invitará a continuar en el proceso de selección a las personas que tengan mayor nivel de ajuste al cargo.
Save the Children Colombia ofrece igualdad de oportunidades y valoramos tener en nuestro staff personas con diversidad en género, raza, etnia, nacionalidad o discapacidad. Así mismo, todos nuestros procesos de selección de personal, los hacemos de forma gratuita y son publicados en nuestro website www.savethechildren.org.co, bajo ningún caso nuestro reclutamiento de staff se hará por medio de un tercero diferente.
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